公司党史学习教育专题组织生活会特色鲜明实效显著

针对党史学习教育专题组织生活会要求高、标准严的情况，公司党委提前绘制“样板图”，配备专业“监理师”，专门设立“施工员”，推动基层党组织保质保量完成工作。

公司党委首先要求党群机关党支部拿出专题组织生活会方案，经过反复研究、仔细琢磨、认真拟定、权威审核，将该方案下发给各基层党组织作为开展专题组织生活会的“样板图”，要求各基层党组织按照该样板方案结合支部特点拟定自己的组织生活会方案，扎实推进相关工作。有了“样板图”，各基层党组织专题组织生活会的严肃性、标准性、有效性得到了基本保证。

公司党委还对党群工作部、纪检监察审计部等部门从事党务工作的骨干人员进行专门培训，将他们作为“监理师”分片区派到各基层党组织指导专题组织生活会的开展。这些业务骨干本身从事党务工作多年，经过培训后对这次专题组织生活会召开的基本流程、重点要求、资料归档都有充分的认识，到基层党组织开展指导工作时工作干劲足、业务情况熟、指导能力强、纪律要求严，有力地保障了专题组织生活会质量。在“监理师”指导下，丁二醇党支部在谈心谈话中，不但很好地完成了规定动作，还结合生产经营中心工作，将设备维护管理、员工学习培训等内容增加到谈心谈话之中，不但瞄准重点查摆了问题，还对解决生产运行中的难点、员工群众关心的焦点问题发挥了重要作用。

公司党委还对各基层党组织书记、支部委员进行了培训，让他们切实承担起了“施工员”的职责。他们结合支部实际，在严格按照要求进行“规定动作”的基础上，充分突出“力行”的目标要求开展工作。机械部党支部有部分老党员文化水平不高，在撰写心得体会、书面剖析材料方面有一定困难，支部就安排支委把相关精神“吃透”“嚼碎”之后以通俗的语言和他们沟通，进行一对一的指导。请老党员口述，然后安排“施工员”整理，形成了一篇篇鲜活的心得体会和书面剖析材料。

公司党委多措并举，专题组织生活会各个环节特色突出：专题学习“推窗见绿”，谈心谈话“开门见山”，查摆问题“拨云见日”，批评与自我批评“一针见血”，整改落实“吹糠见米”。在通过专题组织生活会推动党支部、党员自觉深入总结历史经验、认识历史规律、掌握历史主动，传承红色基因、牢记初心使命、推动现实工作等方面取得了显著成效。